Emplois

La REGIDESO recherche un Directeur du Digital (DD) pour diriger le développement et la mise en œuvre de notre stratégie digital. En tant que DD, vous serez responsable de la transformation digitale de notre organisation et de l'utilisation des technologies digitales pour améliorer notre efficacité, l'expérience client et stimuler la croissance organisationnelle.

En tant que membre de l'équipe exécutive, vous travaillerez en étroite collaboration avec d'autres cadres dirigeants, chefs de département/Divisions et employés pour assurer que la REGIDESO devienne l'une des entreprises d'utilité publique en Afrique les plus avancées sur le plan digital. Vous serez également chargé de collaborer avec des partenaires externes, tels que les fournisseurs et prestataires de services technologiques, pour identifier et mettre en œuvre des solutions innovantes qui soutiennent nos objectifs commerciaux. A la REGIDESO, nous voulons être les meilleurs sur le continent et votre rôle est critique dans cette vision !

Responsabilités clés :

●      Élaborer et mettre en œuvre une stratégie digital globale qui s'aligne sur les objectifs commerciaux globaux de la REGIDESO

●      Mener la transformation digitale de la REGIDESO, y compris la mise en œuvre de nouvelles technologies et processus commerciaux

●      Surveiller le développement et l'entretien des plateformes et applications digitales, y compris les sites Web de l'entreprise (externes et internes/intranet) et les applications (applications client mobiles, applications de travailleurs sur le terrain)

●      Analyser les données et les insights pour informer les décisions et optimiser l'expérience client

●      Collaborer avec des équipes transversales pour identifier et prioriser les initiatives et projets digitales

●      Gérer les budgets et les ressources pour les projets et initiatives digitales

●      Restez à jour sur les tendances de l'industrie et les meilleures pratiques en matière de technologie digital et identifiez les opportunités d'intégration de ces dernières dans les opérations de la REGIDESO

●      Agir en tant que principal point de contact pour toutes les questions digitales au sein de l'organisation

●      Superviser et gérer les équipes informatiques et de développement de logiciels, y compris le recrutement, la formation et le développement professionnel des membres de l'équipe

●      Établir et faire respecter les politiques et procédures informatiques et de développement de logiciels, y compris celles relatives à la sécurité et à la prot  ection des données

●      Gérer et superviser les processus de développement de logiciels, y compris la planification et la priorisation des efforts de développement et veiller à ce que les projets soient livrés à temps et dans le budget

●      Assurer que les infrastructures digitales sont fiables, évolutives et sécurisées

Qualifications :

●      Diplôme de Licence en informatique, en technologie de l'information ou dans un domaine connexe. Une Maitrise sera préférable !

●      Au moins 7 à 10 ans d'expérience dans un rôle de gestion du digital, de préférence dans le secteur de l'utilité publique ou dans un domaine connexe

●      Expérience avérée de la conduite de la transformation digital et de la mise en œuvre de initiatives digitales couronnées de succès

●      Bonne connaissance des technologies digitales actuelles et émergentes, notamment le cloud computing, l'analyse de données, les applications mobiles, et l’intelligence artificielle. Une connaissance de Machine Learning sera un avantage !

●      Expérience de la gestion et de la direction d'équipes informatiques, y compris la capacité à établir et à faire respecter des politiques et procédures.

●      La connaissance du cadre de travail ITIL sera un avantage.

●      Expérience de la gestion d'équipes de développement de logiciels, y compris la capacité à planifier et prioriser les efforts de développement et à livrer des projets à temps, dans les spécifications et dans le budget

●      Excellentes compétences de communication et de présentation, avec la capacité de présenter de manière claire des concepts techniques complexes à un public non technique

●      Capacité à diriger et motiver une équipe et à favoriser une culture d'amélioration continue et d'innovation

●      Fortes compétences de résolution de problèmes et d'analyse, avec la capacité de penser stratégiquement et de prendre des décisions basées sur des données

●      Une connaissance de la gestion des projets informatiques sera aussi un avantage.

Les soumissions des candidatures doivent être faites au plus tard le 31/01/2023 à l'adresse e-mail : emplois@regidesordc.com   

Dans la soumission référencez le titre de l'emploi.